Fracasó paritaria metalúrgica y el gremio amaga con un paro

La UOM volvió a rechazar este martes un aumento salarial del 12% en abril y del 10% en septiembre. El sindicato del líder de la CGT oficialista, Antonio Caló, podría iniciar un plan de lucha la próxima semana. (Foto: )

La Unión Obrera Metalúrgica (UOM) volvió a rechazar este martes una oferta salarial de las cámaras empresariales del 12% de aumento en abril y del 10% en septiembre próximo, por lo que advirtió con tomar medidas de fuerza desde la semana próxima.

El sindicato que encabeza el líder de la CGT oficialista, Antonio Caló, podría resolver hoy un plan de lucha en el marco del Congreso Nacional que realizará en Mar del Plata.

"Nos están empujando a una pelea sin sentido. Lo que queremos es recuperar el poder adquisitivo perdido", afirmó Juan Belén, secretario adjunto de la UOM.

Belén aseguró que en el Congreso del gremio se resolverá un plan de lucha para reclamar que las cámaras empresarias acepten pagar un aumento global del 32% en dos cuotas, una del 22% en abril y otra del 10% en julio.

La pretensión del sindicato de Caló es aumentar desde 6.400 a 8.400 pesos el básico de convenio de los trabajadores metalúrgicos.

Por su parte, los empresarios ofrecieron un 12% de ajuste en abril y otro 10% en septiembre próximo, que fue rechazado de plano por los representantes del gremio durante la reunión realizada este martes en la sede del Ministerio de Trabajo.

El porcentaje ofrecido por las cámaras metalúrgicas está en línea con las recientes declaraciones del titular de la Unión Industrial Argentina (UIA), Héctor Méndez, quien propuso un incremento del 20% y hasta llegó a cuestionar las paritarias salariales.

Las declaraciones del dirigente fabril fueron duramente contestadas desde el Gobierno y hasta la presidente Cristina Kirchner pidió este martes a los empresarios "no bajar los salarios" de los trabajadores y los exhortó a resignar un "cachito" de la rentabilidad para mejorar los sueldos.

"Las negociaciones están muy complicadas", admitió Fernando Ruiz y Blanco, gerente de CAMIMA (Cámara de la Pequeña y Mediana Industria Metalúrgica Argentina), quien también participó del encuentro.

El directivo sostuvo que "un acuerdo puente tiene muchas dificultades porque es difícil dar certezas" y añadió que "preferimos un convenio anual".

Al no llegarse a un acuerdo en las negociaciones, pasaron a un cuarto intermedio hasta el próximo martes, aunque es posible que antes el gremio convoque a medidas de fuerza.

Éste fue el cuarto intento de acuerdo entre el gremio y las cámaras empresariales metalúrgicas en una de las paritarias clave, que influye sobre las tratativas salariales del resto de los gremios.

Cadena3

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